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Made In Team da oltre 10 anni organizza attività di team building aziendale !

Formazione

“Non ho mai insegnato nulla ai miei studenti; ho solo cercato di metterli nelle condizioni migliori per imparare. (Albert Einstein)
Team coaching, team working, formazione aziendale e formazione team building by MadeInTeam.it
La formazione aziendale: un’esperienza unica per il team working
Il formatore, come professionista e attraverso specifiche attività di formazione aziendale, ha il compito di trasmettere i contenuti derivanti da un determinato argomento al team attraverso percorsi formativi che si avvalgono sia di moduli didattici specifici tipici dei corsi d’aula, sia di attività di formazione esperienziale di team building come: role-play, outdoor training, action learning e formazione team building. Suo scopo è riqualificare il team incrementandone le conoscenze mediante l’aggiornamento.
Il coaching: allena il tuo team al team working !
Il Coach, termine derivante dal mondo sportivo, è investito della carica di “allenatore” e come tale ha il compito di creare un’identità di gruppo, attraverso le attività di team coaching spesso integrate e potenziate da attività di formazione esperienziale e team building, per far raggiungere al team performance d’eccellenza in diverse situazioni che presentano criticità quali: il cambiamento di ruolo, l’assorbimento da parte di una nuova azienda, lo sviluppo della leadership, l’assunzione di ruoli particolarmente complessi, la gestione dei conflitti, l’affiancamento nel passaggio generazionale ecc. La formazione aziendale MadeInTeam.it: dal team coaching alla formazione esperienziale
Il team coaching: un metodo efficace per sviluppare la prestazione del team
Strategia principe per favorire il miglioramento è il Team Coaching che guida il Team nel passaggio da una visione dei singoli membri, centrata sulle specifiche competenze e modi di pensare di ognuno, ad una visione complessiva e di sviluppo degli strumenti utili all’accrescimento del team nella sua globalità, quali ad esempio: la capacità di ascolto reciproco, l’opportunità di creare rapporti interpersonali armonici e di definire regole e ruoli specifici. Favorisce inoltre lo sviluppo delle potenzialità del Team Leader come catalizzatore del processo di crescita della performance di gruppo. Obiettivo comune del team coaching e della formazione aziendale non è solo il raggiungimento di prestazioni maggiormente efficaci nel contesto lavorativo, ma anche ottimizzare le capacità relazionali e d’integrazione dei singoli membri appartenenti al team working sviluppando così un gruppo coeso che operi un cambiamento, una trasformazione all’interno dell’azienda che possa perfezionare e amplificare le proprie potenzialità per raggiungere gli obiettivi.

MadeInTeam.it: dalla formazione esperienziale alla formazione team building

La Made In Team, in collaborazione con i migliori professionisti del settore, progetta ed eroga corsi di formazione aziendale e team coaching – con o senza attività di formazione esperienziale e formazione team building -, su tematiche quali:

  • Leadership
  • Team working
  • Time management
  • Gestione dei conflitti
  • Public speaking
  • Problem solving
  • Comunicazione efficace
  • Marketing management e comunicazione d’impresa
Contattaci per sviluppare insieme il percorso di formazione aziendale più adatto al tuo team!